魅族架构改革建三大事业部：黄章亲自挂帅为上市

导语：黄章早前表态要做自己心目中的梦想机，此次魅族事业部由黄章亲自领导，是魅族在高端产品线上发力的重要举措。

魅族科技对内发布了全新的组织架构。全新的组织架构中显示，黄章作为魅族董事长兼CEO直接参与公司运营。魅族将划分为三大事业部：魅族事业部、魅蓝事业部、Flyme事业部。

在本次的架构调整中黄章亲自挂帅魅族事业部，主导魅族及魅族高端品牌的相关业务。黄章早前表态要做自己心目中的梦想机，此次魅族事业部由黄章亲自领导，是魅族在高端产品线上发力的重要举措。

另外，白永祥作为魅族总裁接受各职能中心汇报，并和黄章一起管理新成立的三个事业部。李楠则升任魅族科技高级副总裁兼魅蓝事业部总裁。

新成立的魅蓝事业部除了品牌、市场、销售等重要职能外，还包括了产品规划职能。为主管营销的负责人增设产品规划职能，是有意使魅蓝逐渐由品牌和市场牵引产品定义，以加强产品的差异化和竞争力。

杨颜升任魅族科技高级副总裁兼Flyme事业部总裁，继续统筹操作系统体验和商业化业务。

在今年年初魅族创始人董事长兼CEO黄章对外透露要重新出山，打造自己的梦想机来迎接魅族的15周年。对于黄章的回归，李楠表示，黄章回归想做的心目中的高端机并不会那么快推出，至少不是今年的事情。

之前有媒体传前华为终端CMO杨柘将加盟魅族任职CMO，当时官方给予了否认，此次架构调整也未提到此事。

魅族一直在准备上市的工作，在2016年年初黄章提出2016年的目标是稳增长，创利润，挺进IPO。

2016年魅族也为了造势进行了密集的手机发布会。在2016年10月份因为上市公司关联，魅族财务状况首次被披露出来，2015年魅族科技资产总额72.25亿元，负债总额88.93亿元，净资产负16.68亿元，收入168.01亿元，净亏损10.38亿元；2016年上半年净亏损3.04亿元。根据交易估算，魅族当前估值约305亿元。

而根据2016年魅族公布的数据，2016年实现了盈利。李楠表示，2017年魅族的目标是要实现健康的营收，但要考虑到高通的问题。

从目前的状况看，裁员，架构调整，盈利，魅族的上市之路越来越近。

（编辑：温州站长网）

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